“分改子”后友邦人寿核心高管加速配备　“李张配”备受期待

“分改子”获批一个月后，友邦人寿核心高管成员正加速配备中。 ７月２３日，友邦人寿６名高管的任职资格同时获批，包括１名董事会秘书、３ 名董事、１名独立董事和１名监事。而在６月中旬，该公司董事长和总经理均已获批 就位。 市场分析人士表示，分公司改制为子公司，意味着友邦人寿将有更广阔的发展空 间。比如在完善公司法人治理架构方面，友邦人寿可以在中国境内设立董事会，很多 中国业务重大经营决策直接可以在公司董事会层面审批通过，从而提升友邦对中国市 场的反应速度与决策效率，令公司中国管理团队能更好地抓住本土市场发展机遇，推 动业务创新。 ７名核心高管正式就位 ７月２３日，上海银保监局一口气批复了友邦人寿的６名高管任职资格。分别为 ： 批复Ｋｏｎｇ Ｖｉｎｃｉ Ｗｉｎｇ Ｓｚｅ（韩颖思）为公司董事会秘书； 批复张晓宇、鲁学清、Ｆｏｏｎｇ Ｓａｉ Ｃｈｅｏｎｇ（冯世昌）为公司董 事； 批复欧成康为公司独立董事； 批复Ｇａｒｔｈ Ｂｒｉａｎ Ｊｏｎｅｓ（钟家富）为公司监事。 而在一个月前的６月１９日，友邦上海分公司正式获批改建为友邦全资持股的寿 险子公司——友邦人寿，这也是我国首家被获批的外资独资人身保险公司。同日，银 保监会还核准了李源祥友邦人寿董事长和张晓宇友邦人寿总经理的任职资格。 这也意味着，友邦人寿核心高管成员已基本完成配备。 “李张配”备受期待 作为第一家进入中国市场的外资保险公司、第一家外资独资寿险公司，友邦人寿 的一举一动总是备受关注，在人才配备上更是如此。 公开资料显示，友邦人寿董事长李源祥，现年５５岁，新加坡籍华人，获得剑桥 大学财政金融硕士学位。在中国平安任职时间长达１６年。 ２００４年２月至２０１２年２月期间，李源祥先后出任平安寿险董事长特别助 理、平安寿险总经理、平安寿险董事长。 自２０１３年６月起先后出任中国平安执行董事、联席首席执行官兼常务副总经 理兼首席保险业务执行官，亦为平安产险、平安寿险、平安养老险及平安健康险等该 公司多家控股子公司的董事。 ２０１９年底，李源祥被友邦以近５０００万元的天价年薪挖角，并于今年６月 １日，正式履新友邦保险集团首席执行官兼总裁。 而现年４３岁的张晓宇早已是“友邦人”。２０００年，在复旦大学完成数学专 业学习后，张晓宇正式加入友邦中国，并于２０１７年成为友邦中国区ＣＥＯ，被公 司内部爱称为“ＡＩＡ ｂａｂｙ”，也是目前友邦体系内最年轻的一任ＣＥＯ。 在业内人士看来，李源祥资历够深，既有国际视野，又有本土经验，张晓宇最了 解友邦，两者搭配，可以说是完美组合。 “李张配”能否擦出新的火花，带来新的思路，值得期待。 [32] \t