薪酬咨询公司Ｊｏｈｎｓｏｎ Ａｓｓｏｃｉａｔｅｓ周二发布报告称，华尔街
今年发放的奖金总额可能减少１５－２０％，并将进行大规模裁员。
该公司表示，在新冠肺炎大流行病期间，华尔街的公司被迫做出快速决定，减少
繁文缛节，而且疫情期间的居家办公使他们认识到，某些工作不需要那么多的员工。
该公司表示：“科技已经向我们表明，我们不需要那么多人，不需要那么多的管
理人员……很多领域的职位将变得不稳定。”
此外，由于新冠病毒危机，以及“黑人的命也是命”运动的兴起，银行业的奖金
将更加受到人们关注。在这一背景下，发放高额奖金将更加容易招来外界的批评和攻
击。
Ｊｏｈｎｓｏｎ Ａｓｓｏｃｉａｔｅｓ在报告中写道：“随着ＣＯＶＩＤ－１
９的影响以及最近对正义和平等的关注，（华尔街）将需要对绩效、竞争和社会优先
事项以及客户和员工期望进行深思熟虑的分析和平衡。这不是能够装聋作哑的一年。
”
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